创新型实训基地把车间搬进校园企业把车间搬

沈阳市教育局职教处相关负责人介绍,政府会通过政策加以引导,支持职业学校中的本地支柱产业、主导产业、新兴产业等相关专业优先发展,合理调整专业布局,提高专业服务产业发展的能力

比如,汽车工程学校与沈阳市电梯协会合作学校依托电气运行与控制专业(电梯方向),与一家特种设备公司合作,把企业一部分生产环节放到学校,在实训基地为某品牌电梯生产一部分零部件,所在的实训基地,既是课堂,又是车间,学生也拥有双重身份,即是学生,也是学徒

企业把车间搬进校园,通过职业学校的创新型实训基地培养、提高技工人才的实用技能这是目前企业和职业教育学校实施创新发展的重要举措之一

“校企之间越来越矿山机械设备网广泛、深入、创新的合作,不仅为企业储备和输送了人才,也让职业学校进入了‘有女不愁嫁’的黄金时段”沈阳市教育局职教处相关负责人介绍

另外,沈阳市装备制造工程学校的“杨建华大师工作室”等各职业院校的“技能大师工作室”类似大学里的博士后流动站,培养学生的技术、技能

“宝马班”是华晨宝马公司与沈阳市装备制造工程学校深度合作的项目它采用的“现代学徒制”是将德国“双元制”职业教育理念与中国职业教育实际相结合高二学年后,学生将与企业签订学徒工协议,毕业即成为华晨宝马的正式员工,从事专业技术类工作,获得与本科院校的学生同等的发展机会,优秀者还有机会出国培训、深造

沈阳职业技术学院相关负责人介绍,与该校实现校企合作的矿山机械设备及配件企业超过200家,包括沈阳机床、鼓风、沈飞、新松、鞍钢等几十家大企业“北盛汽车每年三、四月份就提前预定毕业生,今年计划招500名毕业生,派出七八十人的招聘团队到学校……每年,企业都很早进学校‘抢人’,生怕挑不到好学生”而优秀的职校生可以有很多选择,挑选最佳的就业机会

培养企业最需要的技能高手

责任编辑:郭静峰

作为国家装备制造之都,拥有众多装备制造业巨型企业的沈阳,高度重视装备制造业人才的梯队建设尤其是面对日益严重的用工荒,制造业企业与沈阳众多的职业学校通力合作,每年培养大量技工人才,为沈阳甚至全国提供大批量、高素质的装备制造业“生力军”

为提升学生的技能水平,职业学校还普遍开展各种技能大赛,让优秀的学生更早地被矿山机械设备厂家发现,接受顶尖的培养,甚至实现预先就业

“订单班”、“冠名班”是沈阳装备制造企业培养人才的另一种重要形式学生一入学,就有了就业单位,解决了后顾之忧装备学校、化工学校、汽车工程学校、信息工程学校等,都通过这一形式解决了毕业生就业问题,非常受学生欢迎

来自沈阳市教育局的数据显示,2007年以来,沈阳市装备制造工程学校成立“沈阳装备制造业职教集团”,参与企业200家以上;沈阳市化工学校成立“沈阳市化工职教集团”等三个职教集团,参加企业超过300家;沈阳市外事服务学校成立“沈阳市学前教育职教集团”等3个职教集团,参与企业超过300家

创新型实训基地把车间搬进校园

订单班、冠名班让招生等同于招工

2011年,辽宁省开始启动职业教育创新型实训基地建设承德矿山机械项目,目前沈阳市正在建设的创新实训基地共有30个这种实训基地的特点是:引企业进入学校,有生产特征,有产品,有服务

经过两年运行,2014年5月,“华晨宝马双元制实验班”首批机电一体化、电气维修两个专业46名学生顺利完成学业,以优异的成绩进入华晨宝马工作

目前,沈阳普通职校毕业生第一年的平均月工资在2000元以上全国大赛获奖的毕业生,月薪可高达七八千元部分优秀毕业生早早就被沈阳大企业招致麾下,不仅获得参与研发、生产国际一流产品的可贵机会,而且,工作几年后还能拥有自己的工作室,月薪轻松过万元

一家职校“牵手”数百家企业

由职业学校主导发起,与相关用人企业参与成立职教集团,是沈阳大部分职校实现与企业广泛合作的重要形式,也是沈阳装备制浙江矿山机械厂造企业储备人才的重要途径之一

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